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Stryker ist eines der weltweit führenden Medizintechnikunternehmen. Wir bieten eine breite Palette innovativer medizinischer Technologien an, um Menschen dabei zu helfen, ein aktiveres und zufriedeneres Leben zu führen. Die Produkte und Dienstleistungen von Stryker sind in über 100 Ländern erhältlich. Bei Stryker bieten sich vielfältige Einstiegs- und Entwicklungschancen in einem innovativen, hochtechnologischen Umfeld. Hierbei stehen die Talente und Stärken unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bei uns im Vordergrund.
Aufgaben

Unser Angebot an Sie

  • Als Produktionsingenieur (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die eigenständige Aufrechterhaltung und kontinuierliche Optimierung der Produktionsprozesse unseres innovativen Implantate-Produktportfolios.

  • Sie betreuen operativ ein breites Spektrum an Fertigungstechnologien mit Fokus auf zerspanenden Prozessen und haben dabei Schnittstellen zur Entwicklung, Qualität sowie externen Lieferanten.

  • In diesem Zusammenhang sind Sie Ansprechpartner für alle produktionsnahen Abteilungen.

  • Sie analysieren auftretende Abweichungen rund um den Fertigungsprozess, definieren entsprechende Maßnahmen und setzen diese mit einem interdisziplinären Team um.

  • Sie sind zuständig für die Validierung unserer Maschinen und Prozesse und verantworten dabei die fachgerechte Dokumentation, die Risikobewertung, sowie das Erstellen und die Pflege von Fertigungsdaten.

Das zeichnet Sie aus

  • Sie sind Ingenieur/in der Fachrichtung Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurswesen, Medizintechnik, Fertigungs- oder Produktionstechnik oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.

  • Sie konnten bereits erste Berufserfahrung, idealerweise in einem produzierenden, stark regulierten Umfeld bspw. im Bereich Automotive oder Medizintechnik sammeln. Hierbei werden ebenfalls relevante Praktika angerechnet.

  • Sie verfügen über Erfahrung mit der Gestaltung von Fertigungs- und Qualitätsprozessen, idealerweise im Bereich der zerspanenden Fertigung, und konnten dabei Ihren Sinn für schnelle und einfache Lösungswege unter Beweis stellen.

  • Sie haben Freude an neuen Herausforderungen sowie Interesse an komplexen Problemlösungen in einem dynamischen Umfeld.

  • Eine strukturierte, genaue und gewissenhafte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich.

  • Sehr gute Englischkenntnisse sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke zeichnen Sie aus.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung inklusive aller relevanten Dokumente (Anschreiben, aktueller Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Bitte beachten Sie im Bewerbungsverfahren unter dem Punkt „Lebenslauf“ direkt alle relevanten Anhänge hochzuladen.

Bitte beachten Sie, dass diese Stelle zunächst befristet auf 12 Monate zu besetzen ist.


Profil
Wir bieten
  • Attraktives Gehalt. Bei Stryker erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung.
  • Pensionsplan für Ihre Altersvorsorge. Wir bieten unseren Mitarbeitenden eine lukrative Altersvorsorge in Form eines Stryker internen Pensionsplans.
  • Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten. Wir bieten ein modernes und attraktives Arbeitszeitmodell, um auf individuelle Lebenssituationen eingehen zu können.
  • Verpflegung. In unserem Betriebsrestaurant haben unsere Mitarbeitenden die Auswahl zwischen mehreren wechselnden Gerichten, darunter auch eine vegetarische Variante sowie einem Salatbuffet.
  • Karriere. Talente zu fördern, ist ein wichtiger Teil der Kultur und Strategie von Stryker. Damit beschreiben wir nicht nur etwas, das wir tun – es zeigt, wer wir sind.
  • Diversity & Inclusion Stryker setzt sich für eine offene und integrative Kultur ein, die die Entwicklung talentierter und engagierter Mitarbeitenden fördert.
  • Corporate Benefits Über Stryker erhalten unsere Mitarbeitenden hochwertige Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken.
  • Gesundheitsförderung Stryker ist die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden wichtig. Die Kooperation mit verschiedenen Fitnesseinrichtungen ermöglicht unseren Mitarbeitenden deren Angebot zu attraktiven Konditionen zu nutzen.