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Koordination Selbsthilfekontaktstelle - KIBiS

Die Selbsthilfekontaktstelle KIBIS (Kontakt, Information, Beratung im Selbsthilfebereich) begleitet bei Neugründungen von Selbsthilfegruppen. Sie vermittelt Interessierte im Kreisgebiet in die bereits vorhandenen Gruppen (z.Zt. über 100 Selbsthilfegruppen), berät in Krisensituationen, kooperiert mit anderen Partnerorganisationen zur Schaffung neuer Angebote, vertritt die Selbsthilfe in der Öffentlichkeit und bildet einen Informationsknotenpunkt für verschiedene Erkrankungen und belastende Lebenssituationen.

Über die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.

Die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. ist ein Verein zur Förderung der seelischen Gesundheit. Die Brücke mit ihren über 1.300 Beschäftigten übernimmt seit 1984 Aufgaben des Sozial- und Gesundheitswesens im Kreis Rendsburg-Eckernförde und ist einer der größten Arbeitgeber der Region. Sie bietet Hilfen und Dienstleistungen für Menschen aller Altersgruppen und in allen Lebenslagen.


Aufgaben
  • Beratung und Vermittlung von Interessierten
  • Hilfestellung bei Gründung von neuen Selbsthilfegruppen
  • technische und organisatorische Unterstützung von bestehenden Gruppen
  • Fördermittelakquise und -verwaltung
  • Vernetzungsarbeit und Kooperation mit anderen Unterstützungseinrichtungen im Sozial- und Gesundheitswesen
  • Sammlung und Aktualisierung von Adressen aller örtlichen Selbsthilfegruppen zu sämtlichen Themen
  • Die Stelle beinhaltet eine Arbeitszeit von 26 Wochenstunden / Teilzeit

Profil
  • Qualifikation Sozialpädagoge*in/Sozialarbeiter*in oder vergleichbare pädagogische, psychologische Abschlüsse
  • Moderation und Anleitung von Gruppen
  • Wissen über sozialpolitische Prozesse und Verwaltungsstrukturen
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Erfahrung in der Fördermittelakquise und -verwaltung
  • Belastbares Netzwerk in der Region wünschenswert

Wir bieten
  • Barrierefreiheit
  • Betriebsarzt
  • Bevorzugte Berücksichtigung bei Kitaplätzen
    in den unternehmenseigenen Kitas der Wohnortgemeinde im Rahmen von freien Kapazitäten
  • Bezahlte Fort- & Weiterbildung
  • Brücke Akademie
  • Cafeteria-Modell (Brücke-Cafeteria)
  • Dienstrad-Leasing über JobRad
  • Du-Kultur
  • Firmenfitness (Hansefit)
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Jährliche Mitarbeitergespräche
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

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